高田馬場店・新宿西口店・北千住店・上野店α・上野店β

今回の求人の経緯

業績好調のため人材強化します!

スタッフの「もっと!」を叶える美容室!

​それができるのは、オーナーに気軽に相談できる風通しの良い職場環境があるから★

入社後に日本メイクアップ技術検定試験の講習に通い、その後、メイクの入客ができます。

顧客

毎月、約600名の新規のお客さまに来店していただいているので入社したてのスタッフでも

顧客を増やすことが可能です。

​高い技術力にくわえて駅からすぐの好立地、専門のスパサロンのようにリラックス出来ると評判のYUMEシャンプー台、

頭皮環境を整える炭酸泉、個室完備など、お客さまがまた来たくなる要素が沢山ある美容室です。

2014年、2016年はアジア圏への視察も行い現在はアジア

HAIR RESORT Ai らしさ

スタッフ全員、店長になれるチャンスがある

 1年ごとに店長が変わるのが当美容室の特色の1つ。

 頑張り次第で、誰でも店長になれる、人間的に成長できる環境があります。

トップとの距離が近い美容室

 お店の雰囲気作りもスタッフと一緒に!それがHAIR RESORT Aiの姿勢。

 例えばそれはお店の内装にも。仕切り窓や ワゴンの色一つにいたるまで、オーナーと一緒に

 考えました。オーナーは現役の美容師だから、時には並んで働くことも。

 それだけ距離が近いからお互いを知り、絆を深めることができます。

絆を作る HAIR RESORT Ai の活動

HAIR RESORT Ai

キャリアアップシステム

HAIR RESORT Aiでは、働く目的をどこに置くかで自分らしい働き方が実現できます。例えば、稼げる美容師になりたいなら本当にそうなれる。それが当店の強みです。大切なのは、自分のリズム。無理なく、着実に『好き』を仕事に出来る環境があります。

【アシスタント】

給与例)  アシスタント歴1年 Sさん

※交通費別途支給

(基本給)          ¥180,000

(店販歩合)       ¥5,000

給与 ¥185,000

【スタイリスト】

※交通費別途支給

(指名売上)     ¥800,000×28% = ¥224,000

(フリー売上)    ¥800,000×18% = ¥144,000

(カラーチケット)           ¥54,000

(店販歩合)               ¥8,000

給与例)  スタイリスト歴1年 Iさん

給与 ¥430,000

【スタイリスト】

給与例)  週5日勤務 Aさん(女性)

給与 ¥344,000

※交通費別途支給

(指名売上)     ¥800,000×27% = ¥216,000

(フリー売上)    ¥400,000×17% =  ¥68,000

(カラーチケット)           ¥50,000

(店販歩合)              ¥10,000

【スタイリスト】

給与例)  スタイリスト歴7年 Sさん(男性)

給与 ¥665,000

※交通費別途支給

(指名売上)    ¥1,700,000×30% = ¥510,000

(フリー売上)     ¥400,000×20% =  ¥80,000

(カラーチケット)           ¥65,000

(店舗歩合)              ¥10,000

スタッフの声

スタイリスト 井澤 裕貴(男性)

スタイリスト 三井 春香(女性)

僕の夢は、25歳で独立。その夢を叶えるには、撮影や表現を磨くの

ではなく、お客様に触れる機会が多いサロンでいち早く経験を積みたかったんです。だから原宿や青山のサロンではなく、Aiを選びました。1年目でカラー入客、2年目にはスタイリストデビュー。なんとデビュー初月90名のお客様の担当をしました。新人に優先的にチャンスを与えてくれる環境のおかげで、どんどん成長できています。

私は30歳になった時、このままバリバリ働いていていいのか、子どもを産んで女性としての幸せを味わいたい。と考えるようになりました。その想いをオーナーに伝えると快く理解してくれて、出勤を減らして妊活をさせてくれました。出産後も半年で復帰しましたが、自分のできる範囲での出勤で働かせてもらい、新しくできた店舗には託児スペースも作って頂いて今は子供と一緒に出勤しています。ここはスタッフ一人一人ときちんと向き合ってくれる。だからこそずっと続けたいと思える会社です。

Q & A

結婚後も仕事を続けたいのですが、やっぱり難しいですか?

A 今後女性の方も活躍できるサロンを目指しております。働き方に関しては全力で

  サポートしており、産休制度、育休制度、また託児所がある店舗もありますので

  結婚や出産後安心して仕事を続けることが可能です。

 お客様の年齢層はどのくらいですか?

A 色々な年齢層のお客様がおられますが、

  20代~40代の女性客の割合が比較的多いです。

働いてるスタッフはどんな方が多いですか?

A 20代が多いですよ。男女比は女性が少し多いくらいで、

  地方出身者が多いのも特徴ですね。

練習は1日どのくらいできますか?

A 営業時間外は勿論、休みの日でも練習ルームで練習する事ができますよ。
  技術練習以外にも、接客練習も用意し、未経験者も1日でも早く活躍

  いただけるように考えています。

未経験なのですが、応募は可能ですか?

A 大歓迎ですよ。通信制での資格取得をお考えの方など、

  あなたの様々な夢を応援致します。

どのくらい入客できますか?

A 繁忙月ですと平均して600名の新規の来店がありますので、

  人にもよりますが、初月から100名以上の入客が可能ですよ。

アシスタントでも、メイクやセットの入客はできますか?

A 入社後、2ヶ月間のJMA認定の講習に行っていただいた後に、

  メイクの入客もできますよ。

募集要項

HAIR RESORT Ai 地図

●職種/仕事内容

[1] スタイリスト(正社員)
[2] スタイリスト(委託)
[3] アシスタント
[4] レセプション
[5]アイリスト
[6]Ai スタイリスト(アイスタイリスト)

[7]脱毛 エステティシャン

[8]保育士

<美容師>2016年9月、通信制卒業生 2017年3月、卒業生 歓迎
<レセプション>サロンワーク経験者優遇 
◆ 未経験者も大歓迎!

●対象となる方

[社][委]高田馬場・新宿・北千住・上野

●勤務地

●勤務時間

10:00~20:00(交代制)高田馬場店

10:00~22:00(交代制)新宿西口店/北千住店/上野店

[1] 月給25万円~ アシスタント協力有り 指名歩合率30%
[2] 月給23万円~(保障) アシスタント無 1人1客制
  指名歩合率45~60%・フリー歩合率40%
[3] 月給18万円~ 
[4] 月給18万円

[5] 月給24万円

[6] 月給25万円

[7] 月給20万円~

[8] 月給18万円~
※ [1] は実績・技術に応じて、月給(最低保証)を決定歩合も含め、

  月収50万円を稼いでいるスタイリストが多数!!
※ ランク制度有り/経験に応じて、納得のいく金額を決めましょう。
  ★ 毎月検定があり、合格する度給与がUP。

●給与

●休日・休暇

月6~15日(交替制)休み方が選べます☆夏季・冬季休暇

●待遇・福利厚生

昇給随時、交通費2万円迄支給、社会保険完備、社員旅行(年1回)、技術コンテスト
(年1回)、店販手当、技術手当

●安心のスキルアップ

◎ アシスタント・スタイリスト
▼ メイク・アップ、コンテスト参加
◎ トップスタイリスト・サロンディレクター
▼ フォトセッション
◎ 店長・マネージャー
◎ アイリスト

●選考方法

書類審査 → 面接 → 採用 

●試用期間

2週間

●採用人数

5〜10名

新宿西口店

高田馬場店

北千住店

上野店α

上野店β

HAIR RESORT Ai 企業情報

会社名

HAIR RESORT Ai

【新宿西口店】東京都新宿区西新宿1-4-5 西新宿オークビル3F
【高田馬場店】東京都新宿区高田馬場2-18-11 稲門ビル3F
【北千住店】東京都足立区千住旭町11-7 第二平野ビル

【上野店α】東京都台東区東上野3-39-7 上野マルヤビル5F

【上野店β】東京都台東区東上野3-37-6 三翠上野ビル1F

面接場所

事業内容

美容室運営(高田馬場店・新宿西口店・北千住店・上野店α・上野店β)
来年には海外展開・訪問美容事業も予定

「笑顔を創る  」
hair resort Ai が目指すサロン創り

私が独立した最初の理由は、「一緒に頑張る仲間が、長く働きたいと思える環境づくり」を

仕事にしたい。と強く思ったからです。

まずは、美容業界の常識を覆し、給与が高く、福利厚生がしっかりした会社。

仲間が安心して生活ができる環境をつくりました。

今は、稼げるだけではなく、みんなの「もっと」の思いを叶えられる会社。

もっと技術を身につけたい!もっと、色々な活躍をしたい!この会社に入って本当に良かった。と

仲間が思えるよう環境を整えています。一人一人の想いの数だけ、輝いて活躍できるフィールドを

用意していきたい!そして10年後の夢を叶えられ、家族を持っても長く働ける会社を創ります。

 

お陰様でサロンには毎日多くのお客様が来てくださっています。 
お客様の笑顔を創ること。仲間の笑顔を作ること。仲間の家族の笑顔を創ること。会社の関係者の笑顔を創ること。

私は、みんなの笑顔を創る為に、日々努力し続けることをお約束します。

 

株式会社 ラ・リューンドゥース
代表取締役社長  古藤 知裕

 

お問い合わせ

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